Home - Nieuws - Persoonlijke drijfveren werkende bij LLO onderbelicht

Nieuws

Persoonlijke drijfveren werkende bij LLO onderbelicht

1-02-2021 | Hoewel organisaties wel degelijk aandacht besteden aan 'leven lang ontwikkelen', worden organisatiedoelen weinig in verbinding gebracht met persoonlijke mogelijkheden en drijfveren. Bij de ontwikkeling van vaardigheden wordt vooral gekeken naar het economisch perspectief. Dat blijkt uit onderzoek van Marinka Kuijpers en Aniek Draaisma naar de toepassing van LLO binnen organisaties.

Het onderzoek “Loopbaangericht Leven Lang Ontwikkelen: Economisch en zingevingsperspectief voor nu en de toekomst” richt zich op LLO vanuit drie perspectieven: het economisch, zingeving en tijdsperspectief. De SER besteedt aandacht aan dit onderzoek via de website.

‹ Terug naar het overzicht

Agenda

31 - 12 - 2021
Bijscholing VMBO gaat nog steeds door, ook voor de nieuwe leerweg

Bijna 20.000 training zijn er inmiddels verzorgd in het kader van Bijscholing VMBO. Door corona was er even een dip in de ... Lees meer ›

  


Deel